歐成華赴十九冶上合（青島）建設有限公司調研指導工作

　　歐成華在聽取山東公司、上合（青島）建設公司工作情況匯報后，針對下階段工作提出了三點要求：

　　一要緊跟政策導向，搶抓發展機遇，深耕屬地、服務屬地，向屬地借勢借力。科學規劃上合（青島）建設公司發展方向，發揮區域優勢作用、加快推進資質升級、有效盤活資質資源，博得更大的發展主動權。山東尤其是青島的資源優勢在全國首屈一指，擁有眾多利好政策，要牢牢抓住核心有效市場，同時加強屬地區域人才的引進、培養與使用。

　　二要正確分析研判當前面臨的市場形勢，堅定發展信心，強化資源整合。以市場為導向優化資源配置，將精兵強將、優秀資源充實到市場營銷隊伍中來，發揚“狼性”文化精神，加大市場開發力度；要以合法合規為原則，強化協同與高端對接，開拓營銷思路、創新營銷模式，把“點”的優勢發展為“面”的優勢。

　　三要聚焦主責主業，全力以赴促生產，確保公司決策部署落實落地。多措并舉抓進度、保安全、提質量、搶營收、增效益，通過強化基礎管理、嚴抓過程管控，持續淬煉高品質履約的能力本領，為實現年度預期目標、推動公司健康穩定發展貢獻更大力量。

　　公司市場二部負責人，山東公司負責人及市場營銷事業部、辦公室相關人員參加調研活動。