白小虎指出工程項目是公司的發展之基、利潤之源,項目經理責任重大,項目經理培訓至關重要;分析了當前的宏觀形勢、行業現狀、對手優勢以及自身在履約管理、商務創效、科技創新、市場營銷等方面存在的不足;系統闡述了面對這些挑戰和不足,下一步項目管理提升的主要路徑:一是優化工程管理體系,提高生產履約效率;二是健全商務管理體系,提高項目盈利能力;三是夯實安全管理基礎,提高安全管理效能;四是強化質量能力建設,提高質量管理水平;五是升級平臺應用管理,提高數字賦能水平。同時,對參訓學員提出了認真學習、主動交流、創新思維、注重實效、遵守紀律等五點要求。
中國十九冶黨委書記、董事長歐成華致歡迎辭。中國中冶黨委組織部(人力資源部)部長張玉霞參加了開班式,宣讀班委會名單及培訓紀律。中國中冶工程項目管理部副部長遇瑞主持開班式。
本期培訓班為期7天。邀請內外部專家開設多門課程,針對10個主題開展項目管理研討,首次引入“訓戰結合”的工程項目管理場景化沙盤,并最終以閉卷考試和匯報答辯的形式進行考核。共有來自28家工程類子企業的102名學員現場參訓,約17000人線上收看。
開班式現場
培訓授課現場